Medijacija: U korist svih zainteresiranih

U medijaciji dolazi do zadovoljenja sebičnih interesa i potreba, bez odustajanja od njih ili osjećaja srama i nesebičnosti, i zbog toga je ona pravo sredstvo za postizanje dugoročnih rješenja u korist svih zainteresiranih Kao kvalificiranog medijatora specijaliziranog u poslovnoj medijaciji, posebno me smeta kad se u javnosti medijacija, ili mirenje, prikazuje kao nekakvo odstupanje od […]

Troškovi rada po satu u Hrvatskoj u 2015. među najnižima u EU

Troškovi rada po satu u Hrvatskoj blago su porasli u 2015., iako i dalje spadaju među najniže u Europskoj uniji i znatno su ispod europskog prosjeka, pokazuju podaci europskog statističkog ureda. Prosječni su troškovi rada po satu u Hrvatskoj prošle godine iznosili 9,6 eura. Time su se nakon klizanja na 9,4 eura u godini ranije […]

Ljudski resursi: Spajanje ugodnog s korisnim

Najveća svjetska istraživanja su dokazala da organizacije u kojima postoji visoka stopa privrženih zaposlenika ostvaruju znatno veće prihode te su se puno brže oporavila od recesije U okviru funkcije upravljanja ljudskim resursima već dulje vrijeme postoji svijest o nužnosti istraživanja o tome kako svi događaji, postupci, pravila i odnosi unutar neke organizacije utječu na same […]

Podravka nudi otpremnine radnicima u programu zbrinjavanja

Uprava Podravke na prijedlog sindikata nudi stimulativne otpremnine radnicima obuhvaćenim programom zbrinjavanja u iznosu od 5.000 kuna neto za svaku godinu neprekinutog radnog staža u Podravki, izvijestili su iz koprivničke kompanije. Kako se navodi u priopćenju, Uprava Podravke je na prijedlog Sindikata PPDIV-a, najbrojnijeg sindikata zastupljenog u Grupi, donijela odluku o nastavku provođenja programa zbrinjavanja […]

Uprava Podravke donijela odluku o isplati regresa

Radnicima društva Grupe Podravka koji su potpisnici Kolektivnog ugovora i ove će godine biti isplaćen jednokratni dodatak na plaću – regres, priopćeno je iz Podravke. Odluku o isplati regresa donijela je Uprava Podravke d.d. na jučer održanoj sjednici. Radnicima će biti isplaćen regres u iznosu od 100 kn bruto po danu godišnjeg odmora na koji […]

Božićnice: dm daje još jednu plaću, HT 2500 kn

Bez božićnice ove godine ostaju državne i javne službe, državnim poduzećima zabranjeno je isplatiti ih čak i kad je riječ o dobitašima. I brojne privatne tvrtke u problemima na takvu vrstu radosti na kraju godine ne mogu niti misliti Ipak, ima poslodavaca koji će sa svojim radnicima podijeliti dio kolača, zvali ga božićnica, nagrada ili […]

Stimulativne otpremnine za 288 Podravkinih radnika

Prvog rujna radni je odnos završio za čak 288 zaposlenika Podravke koji su prihvatili stimulativne otpremnine od 4000 kuna neto po godini staža u kompaniji, izvijestili su iz Podravke. Kako bi na simboličan način zahvalila za sve što su učinili za Podravku, Uprava je za sve koji su otišli uz stimulativne otpremnine organizirala oproštajni prijem. […]

Podravkin stimulativni Program otpremnina prihvatilo 288 radnika

Za otpremnine će biti isplaćeno od 40.000 do 164.000 kuna po radniku Ukupno 288 radnika društava Grupe Podravka prihvatilo je zbrinjavanje putem stimulativnih otpremnina za koje će se isplatiti ukupno gotovo 37 milijuna kuna, izvijestili su iz Podravke. Riječ je o prvom krugu zbrinjavanja putem stimulativnih otpremnina, dok je drugi krug predviđen za jesen. Kompanija […]

Radnicima Peveca uplaćena prva rata zaostalih plaća i otpremnina

Iz trgovačkog lanca Pevec su izvijestili da je jučer na račune 2.053 radnika uplaćena prva rata zaostalih plaća i otpremnina. Zaostale plaće i otpremnine planiraju se radnicima Peveca isplatiti u ukupno četiri rate. Tvrtka Pevec je pozitivan primjer stečaja u Hrvatskoj u kojemu je radno mjesto zadržalo oko 900 radnika, a otvoreno je i 12 […]

Radnici Dalmacijavina za hitnu privatizaciju

Radnici još ne znaju tko bi im trebao isplatiti zaostala potraživanja – država ili novi vlasnik. Nastavljaju se i problemi sa Sindikatom Radnici Dalmacijavina već se neko vrijeme ne slažu s odlukama Lukice Bucata, koji, osim što je predsjednik Nezavisnog sindikata, predstavlja i ESOP: 143 radnika koji sa svojim strateškim partnerom pokušavaju provesti model radničkog […]